Employee Engagement

Por que investir no intraempreendedorismo?

Inovação e liderança. Ambas são palavras que interessam a gestores, e são características do intraempreendedorismo. Por isso, cada vez mais estão sendo implementadas, dentro das organizações, práticas para incentivar esse tipo de comportamento. Há diversas formas de estimular o intraempreendedorismo, desde se tornar um líder e fazer coaching, até criar um ambiente de trabalho mais […]

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Dicas para gerenciar uma equipe remota

Trabalhar de casa, o famoso home office, não é mais uma novidade. Desde a chegada da internet, todos os aspectos ruins de ir até o local de trabalho, como longos trajetos e perda de tempo no trânsito, foram eliminados. Hoje você pode realizar praticamente todas as suas atividades no conforto da sua casa. Porém, mesmo […]

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Em que consiste a gestão de desempenho?

Dentro de toda empresa, de pequeno ou grande porte, a avaliação de desempenho cumpre um papel muito importante, porque é graças a ela que a administração consegue ter uma visão mais ampla sobre as tarefas sendo realizadas por cada colaborador e o resultado que elas têm. Existem diversas formas de fazer essa avaliação, e uma […]

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A importância das soluções tecnológicas na sua empresa

Os tempos estão mudando e ninguém mais pode escapar da era digital. As soluções tecnológicas estão invadindo cada aspecto das nossas vidas, tanto pessoal como profissional. As redes sociais e a internet em si são utilizadas hoje tanto para conectar e interagir com amigos e família como para divulgar um produto da sua marca, por […]

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Gerencie sua empresa multinacional com um software de gestão de RH

Gerenciar todas as áreas de uma empresa nacional já é uma tarefa desafiante, então quando nos referimos a uma multinacional pode parecer até impossível. Mas quando se têm as ferramentas certas fica mais fácil para a organização manter o controle da grande quantidade de dados sendo gerada em cada lugar onde a organização está localizada. […]

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Motive seus colaboradores e obtenha melhor desempenho

Um dos erros mais comuns que vemos presente tanto em grandes como pequenas empresas é a falta de funcionários motivados ou inseridos completamente na sua função dentro da empresa. Isso muitas vezes é causado pela ausência de valorização do talento dessas pessoas ou até porque não há uma figura de liderança para guiá-las. São muitas […]

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Evolução da gestão de pessoas

O conceito “gestão de pessoas” nem sempre teve o significado que lhe atribuímos hoje. Até chegar ao modelo atual, passaram várias décadas e acontecimentos históricos importantes. As novas tecnologias que vêm surgindo nos últimos anos são outros fatores que também têm esculpido a definição desse termo. Ferramentas como o software de gestão de RH chegaram […]

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O que é gestão de projetos?

Toda empresa precisa de organização para poder manter o controle nas diversas funções que acontecem simultaneamente dentro dela. Entre pedidos constantes por parte dos clientes, novos equipamentos ou materiais, tudo pode se tornar um caos caso não seja bem administrado. O tempo de produção investido no projeto precisa de gerenciamento para que possa ser aproveitado […]

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Sua agenda está lotada, o que fazer?

As equipes de gestão de pessoas nas grandes empresas têm cada vez mais uma maior carga de trabalho, seja por causa do crescimento da organização, o que implica em mais colaboradores e o seu treinamento, seja pelo coaching, prática que vem ganhando ultimamente mais importância dentro das empresas já que colocam um valor mais alto […]

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