{"id":84331,"date":"2024-11-26T08:45:16","date_gmt":"2024-11-26T08:45:16","guid":{"rendered":"https:\/\/cezannehr.com\/?p=84331"},"modified":"2024-11-26T08:45:16","modified_gmt":"2024-11-26T08:45:16","slug":"software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/","title":{"rendered":"Software de gest\u00e3o de pessoal: por que inclu\u00ed-lo no or\u00e7amento de 2025"},"content":{"rendered":"<p>O final do ano \u00e9 o momento ideal para planear investimentos estrat\u00e9gicos para o futuro. Com o encerramento de 2024 e a defini\u00e7\u00e3o do or\u00e7amento para 2025, \u00e9 crucial avaliar ferramentas que possam otimizar a gest\u00e3o empresarial. Um software de gest\u00e3o de pessoal \u00e9 um investimento essencial para melhorar a efici\u00eancia e o controlo dos recursos humanos.<\/p>\n<h3>Por que o fim do ano \u00e9 o momento certo para escolher um software de gest\u00e3o de pessoal?<\/h3>\n<p>Nesta altura, muitas empresas analisam os resultados obtidos e identificam \u00e1reas de melhoria. A defini\u00e7\u00e3o do or\u00e7amento para 2025 \u00e9 a oportunidade perfeita para incluir um software de RH que:<\/p>\n<ul>\n<li>Simplifique os processos administrativos, reduzindo o trabalho manual.<\/li>\n<li>Centralize os dados dos colaboradores, melhorando a organiza\u00e7\u00e3o e a seguran\u00e7a.<\/li>\n<li>Apoie o crescimento da empresa, com uma gest\u00e3o mais estrat\u00e9gica dos recursos humanos.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Este per\u00edodo permite avaliar ofertas dispon\u00edveis e planear uma transi\u00e7\u00e3o gradual no in\u00edcio do novo ano.<\/p>\n<h3>As vantagens de um software de RH para 2025<\/h3>\n<p>Com um software de gest\u00e3o de pessoal, a empresa entra no novo ano equipada com ferramentas mais eficazes, melhorando aspetos fundamentais como:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Otimiza\u00e7\u00e3o de presen\u00e7as<\/strong>, com relat\u00f3rios detalhados.<\/li>\n<li><strong>Automatiza\u00e7\u00e3o de f\u00e9rias e licen\u00e7as<\/strong>, reduzindo erros e solicita\u00e7\u00f5es manuais.<\/li>\n<li><strong>Monitoriza\u00e7\u00e3o de desempenho<\/strong>, para valorizar os talentos internos.<\/li>\n<li><strong>Conformidade com a legisla\u00e7\u00e3o<\/strong>, mantendo processos sempre atualizados.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Planeie com anteced\u00eancia com o software Cezanne HR<\/h3>\n<p>A transi\u00e7\u00e3o para um sistema de gest\u00e3o moderno exige planeamento estrat\u00e9gico. Com o Cezanne HR, aproveite o final do ano para agendar uma demonstra\u00e7\u00e3o, avaliar funcionalidades e incluir a solu\u00e7\u00e3o no or\u00e7amento de 2025. A plataforma, modular e intuitiva, foi projetada para apoiar empresas de todas as dimens\u00f5es na gest\u00e3o de recursos humanos.<\/p>\n<p>N\u00e3o espere mais: o momento de planear o investimento num software de RH \u00e9 agora. Ao incluir uma solu\u00e7\u00e3o como o Cezanne HR no or\u00e7amento de 2025, garantir\u00e1 \u00e0 sua empresa um futuro mais eficiente e organizado.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/demo\/\"><strong>Pe\u00e7a uma demonstra\u00e7\u00e3o e descubra como come\u00e7ar o ano da melhor forma!<\/strong><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O final do ano \u00e9 o momento ideal para planear investimentos estrat\u00e9gicos para o futuro. Com o encerramento de 2024 e a defini\u00e7\u00e3o do or\u00e7amento para 2025, \u00e9 crucial avaliar ferramentas que possam otimizar a gest\u00e3o empresarial. Um software de [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":50,"featured_media":84225,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[1608],"tags":[],"class_list":{"0":"post-84331","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-hr-software-pt","8":"cz_entry"},"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v26.3 (Yoast SEO v27.6) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Software de gest\u00e3o de pessoal no or\u00e7amento 2025 | Cezanne HR<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Por que o fim do ano \u00e9 o momento certo para escolher um software de gest\u00e3o de pessoal?\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pt_PT\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Software de gest\u00e3o de pessoal: por que inclu\u00ed-lo no or\u00e7amento de 2025\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Por que o fim do ano \u00e9 o momento certo para escolher um software de gest\u00e3o de pessoal?\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Cezanne HR\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/CezanneHR\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-11-26T08:45:16+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/cezannehr.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/The-4-Day-Working-Week-Key-Considerations-for-HR-Cezanne-Blog.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"5200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"2925\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Martina Tattini\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@CezanneHR\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@CezanneHR\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Martina Tattini\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tempo estimado de leitura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minutos\" \/>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Software de gest\u00e3o de pessoal no or\u00e7amento 2025 | Cezanne HR","description":"Por que o fim do ano \u00e9 o momento certo para escolher um software de gest\u00e3o de pessoal?","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/","og_locale":"pt_PT","og_type":"article","og_title":"Software de gest\u00e3o de pessoal: por que inclu\u00ed-lo no or\u00e7amento de 2025","og_description":"Por que o fim do ano \u00e9 o momento certo para escolher um software de gest\u00e3o de pessoal?","og_url":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/","og_site_name":"Cezanne HR","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/CezanneHR","article_published_time":"2024-11-26T08:45:16+00:00","og_image":[{"width":5200,"height":2925,"url":"https:\/\/cezannehr.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/The-4-Day-Working-Week-Key-Considerations-for-HR-Cezanne-Blog.png","type":"image\/png"}],"author":"Martina Tattini","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@CezanneHR","twitter_site":"@CezanneHR","twitter_misc":{"Escrito por":"Martina Tattini","Tempo estimado de leitura":"3 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/"},"author":{"name":"Martina Tattini","@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/#\/schema\/person\/ab6215fdf6a0dd1736973458e89e9112"},"headline":"Software de gest\u00e3o de pessoal: por que inclu\u00ed-lo no or\u00e7amento de 2025","datePublished":"2024-11-26T08:45:16+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/"},"wordCount":369,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/cezannehr.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/The-4-Day-Working-Week-Key-Considerations-for-HR-Cezanne-Blog.png?fit=5200%2C2925&ssl=1","articleSection":["HR Software"],"inLanguage":"pt-PT","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/","url":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/","name":"Software de gest\u00e3o de pessoal no or\u00e7amento 2025 | Cezanne HR","isPartOf":{"@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/cezannehr.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/The-4-Day-Working-Week-Key-Considerations-for-HR-Cezanne-Blog.png?fit=5200%2C2925&ssl=1","datePublished":"2024-11-26T08:45:16+00:00","description":"Por que o fim do ano \u00e9 o momento certo para escolher um software de gest\u00e3o de pessoal?","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pt-PT","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pt-PT","@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/#primaryimage","url":"https:\/\/i0.wp.com\/cezannehr.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/The-4-Day-Working-Week-Key-Considerations-for-HR-Cezanne-Blog.png?fit=5200%2C2925&ssl=1","contentUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/cezannehr.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/The-4-Day-Working-Week-Key-Considerations-for-HR-Cezanne-Blog.png?fit=5200%2C2925&ssl=1","width":5200,"height":2925,"caption":"The 4 Day Working Week Key Considerations for HR Cezanne Blog"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/2024\/11\/software-de-gestao-de-pessoal-por-que-inclui-lo-no-orcamento-de-2025\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Software RH","item":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Software de gest\u00e3o de pessoal: por que inclu\u00ed-lo no or\u00e7amento de 2025"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/#website","url":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/","name":"Cezanne HR","description":"Software de Gest\u00e3o de Recursos Humanos","publisher":{"@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pt-PT"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/#organization","name":"Cezanne HR","alternateName":"Cezanne","url":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pt-PT","@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/cezannehr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/Cezanne_logo_2026_colour.svg","contentUrl":"https:\/\/cezannehr.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/Cezanne_logo_2026_colour.svg","width":1,"height":1,"caption":"Cezanne HR"},"image":{"@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/CezanneHR","https:\/\/x.com\/CezanneHR","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/cezanne-hr","https:\/\/uk.pinterest.com\/CezanneHR\/","https:\/\/www.youtube.com\/user\/CezanneHR"],"legalName":"Cezanne HR","contactPoint":[{"@type":"ContactPoint","telephone":"+44-2072022727","contactType":"customer service"},{"@type":"ContactPoint","url":"https:\/\/support.cezannehr.com","email":"support@cezannehr.com","contactType":"customer support"}],"description":"Trusted by thousands of people and payroll professionals across the UK and Europe, Cezanne is helping transform HR and payroll for the better.","email":"info@cezannehr.com","telephone":"+44 (0)20 7202 2727"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/#\/schema\/person\/ab6215fdf6a0dd1736973458e89e9112","name":"Martina Tattini","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pt-PT","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/5cf43fbee50362e3217d0aa4e96edbd332176a92a6be16d1cf5997335cfe669a?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/5cf43fbee50362e3217d0aa4e96edbd332176a92a6be16d1cf5997335cfe669a?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/5cf43fbee50362e3217d0aa4e96edbd332176a92a6be16d1cf5997335cfe669a?s=96&d=mm&r=g","caption":"Martina Tattini"},"url":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/hr-blog\/author\/martina-tattini\/"}]}},"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/cezannehr.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/The-4-Day-Working-Week-Key-Considerations-for-HR-Cezanne-Blog.png?fit=5200%2C2925&ssl=1","jetpack_sharing_enabled":true,"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/84331","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/users\/50"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=84331"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/84331\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media\/84225"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=84331"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=84331"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cezannehr.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=84331"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}