Onboarding y Vida Laboral

Asegura una gran experiencia

En cada etapa del ciclo de vida laboral

El módulo Onboarding y Vida laboral, integrado en Cezanne HR, te ayuda a mejorar la experiencia completa del empleado, desde su contratación hasta su jubilación.

Te resultará más fácil contratar a los nuevos empleados antes de su ingreso, gestionar las actividades clave de la incorporación y agilizar otras cuestiones estratégicas en el ciclo de vida laboral como traslados, ascensos o reincorporaciones después de un largo período de ausencia.

  • Comprometer a los nuevos empleados antes de que se incorporen
  • Promover la cultura corporativa
  • Asegurarse de que las tareas esenciales de acogida se completan a tiempo
  • Agilizar las tareas relacionadas con el ciclo de vida laboral
Lee el folleto

Configuración de portales de acogida en minutos

Crear portales informativos de acogida, atractivos y personalizados. No se requieren conocimientos técnicos.

Presentación de empresa

Incrusta fácilmente vídeos, sube imágenes, añade enlaces para copiar y compartir, y refleja el espíritu y la cultura de tu empresa.

Resalta lo esencial

Proporciona una bienvenida personal y asegúrate de que los nuevos miembros sabrán cuándo empiezan, dónde trabajarán y con quién deberán ponerse en contacto.

Presenta al equipo

Incluye fotos y descripciones de los miembros del equipo, así los nuevos empleados sabrán desde el primer día quién es quién.

 

Visualiza tareas

Aprovecha las hojas de ruta configurables para mostrar dinámicamente las actividades que los nuevos empleados necesitan completar.

Completa la supervisión

Identifica fácilmente dónde se encuentran las tareas que están en marcha y dónde debes intervenir para que las cosas avancen.


Refleja las diferencias

Crea múltiples portales y listas de tareas para reflejar diferentes requisitos de integración, eventos del ciclo de vida laboral, ubicaciones o idiomas.

Gestión sencilla de tareas

Asegúrate de que las tareas se realizan a tiempo

Con Onboarding y Vida laboral, es fácil crear, tantas listas de tareas diferentes como necesites, con actividades asociadas, participantes y fechas de vencimiento.

En el momento en el que se produce un acontecimiento -una nueva contratación, una promoción interna, … Cezanne HR se encarga de todo, notificando automáticamente a los participantes implicados. Ahorrarás tiempo y no se te pasará nada por alto.

  • Configurar múltiples hojas de ruta
  • Agrupar por categorías para facilitar la gestión
  • Activar automáticamente correos electrónicos y notificaciones
  • Ayudar a todos a realizar el seguimiento de finalización de tareas
Cezanne HR onboarding & employee lifecycle tasklist

Agiliza procesos, evita confusiones

Las notificaciones automáticas y las bandejas de entrada de tareas, fáciles de usar, garantizan que los participantes entienden lo que deben hacer.

Reservar una Demo

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