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Lidiando con la COVID 19: consejos para profesionales de recursos humanos

¿Estás buscando buenos consejos sobre cómo mantener a tus empleados comprometidos y productivos incluso de forma remota?

 

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Gestión de equipos durante la pandemia: consejos para profesionales de recursos humanos

Desde cómo equilibrar el trabajo y la vida privada, hasta cómo mantener la motivación y el compromiso de los empleados. Aquí están todos nuestros artículos sobre el trabajo en remoto.

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Cómo puede apoyar RRHH el trabajo en remoto

 

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Software de recursos humanos en la nube para estar siempre conectados


  • Gestión de personas

    Perfiles completos de empleados, registros de formación y pantallas dedicadas para el mantenimiento básico de los datos de recursos humanos.

  • Onboarding

    Involucra a los nuevos empleados antes de que se incorporen y agiliza las actividades esenciales del ciclo de vida laboral de los trabajadores.

  • Ausencias

    Cálculo automático de los derechos de vacaciones y TOIL, workflows de autorización y más.

  • Registro de la jornada laboral

    Horarios online y cronometraje digital dentro y fuera, para aumentar la precisión y reducir las tareas administrativas.

  • Evaluación

    Admite revisiones continuas del desempeño con controles y objetivos intuitivos.

  • Sucesión y Carrera

    Realiza un seguimiento del talento clave, visualiza grupos de talentos, establece planes de carrera y planifica planes de sucesión.

  • Seleccíón

    Solución online integrada para optimizar todo el ciclo de selección.



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