Di cosa parliamo in questo articolo? Un sofisticato software di gestione delle assenze può eliminare molti dei processi manuali e obsoleti che possono rendere difficile la gestione delle ferie. Lo fa centralizzando il monitoraggio delle ferie dei dipendenti e automatizzando […]
Policy assenze, di cosa parliamo in questo articolo: Con i tassi di assenze per malattia che raggiungono livelli sempre più alti ogni anno, le aziende devono disporre di politiche di gestione delle assenze su misura che soddisfino le esigenze specifiche […]
Valutazione delle Performance: come fornire feedback efficaci? Di cosa parleremo nell’articolo: Fornire un feedback efficace durante le valutazioni delle performance può stimolare la crescita, l’ispirazione e spingere le persone a raggiungere nuovi traguardi. Un feedback efficace durante le valutazioni delle […]
Tutte le organizzazioni aziendali ormai guardano al tema della sostenibilità come ad un approccio indispensabile nella gestione del business. Questo è fondamentale sotto diversi punti di vista: etico e valoriale, di immagine e finanziario. Uno degli aspetti su cui si […]
Di fronte a cambiamenti sempre più veloci nel business e nel mercato, la rapidità è diventato un fattore critico di successo per ogni organizzazione. Rapidità nell’adattarsi al cambiamento, rapidità nel prendere delle decisioni, nel mettere in opera dei progetti…. Agire […]
Perchè è importante scrivere una policy assenze adatta alla vostra azienda? Sebbene possa variare da un settore all’altro, è normale che molte aziende assistano a un calo della produzione durante il periodo estivo. Ad esempio, oltre a una diminuzione generale […]
Immagino di non essere l’unica a risentirsi di dedicare tempo a compiti manuali ripetitivi. Attività che non possono essere ignorate, ma che non aggiungono nemmeno valore. Non è solo un male per la mia produttività individuale, ma anche per quella […]
Non c’è dubbio che le risorse umane siano ora partner strategici all’interno di molte organizzazioni. Ciò è dovuto principalmente al fatto che i professionisti delle risorse umane sono stati in grado di spostare il focus da attività puramente amministrative verso […]
Quando si tratta di gestire le risorse umane in modo efficiente ed efficace, avere il giusto software HR può fare la differenza. Con un mercato sempre più saturo di opzioni, è fondamentale scegliere una soluzione che si adatti alle esigenze […]
Negli ultimi anni, il ruolo delle Risorse Umane si è notevolmente evoluto. Quella che in precedenza era un’area con focus sulla conformità e l’amministrazione si è trasformata in un partner strategico. Tuttavia, con il cambiamento è arrivato un aumento del […]
Un software HR ben progettato e funzionale può offrire diverse funzionalità che creano valore non solo per chi si occupa di risorse umane, ma per tutta l’organizzazione, dal management ai singoli dipendenti. Ecco alcune delle principali funzionalità che un software […]
Dato il cupo clima economico, e il cambiamento degli atteggiamenti nei confronti del lavoro dopo la pandemia, potrebbe non sorprendere scoprire che un vasto numero di dipendenti aziendali ha sperimentato il burnout negli ultimi due anni. Tra questi, una larga […]
