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Los lunes siempre se constipa alguien…

Probablemente todos hayamos utilizado alguna excusa en alguna etapa de nuestras vidas para no ir a trabajar un lunes: nos deprime el día lluvioso que amaneció, la mañana gris nos quita la energía, una mala noche, un pequeño resfriado, o simplemente la vuelta a la realidad después de regresar el domingo de un agradable fin […]

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5 pasos para mejorar el rendimiento de tus colaboradores

Enfrentarse a un rendimiento bajo, es sin lugar a dudas, uno de los problemas más complejos a los que debe hacer frente tanto la gerencia como el área de recursos humanos de cualquier organización. Cuando reclaman su atención otro montón de cosas, la tentación de ocultar los problemas bajo la alfombra es realmente grande. Ahora […]

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El reconocimiento mejora el rendimiento

Reconocer el trabajo bien hecho, es una cuestión básica. Ésta debería ser una tarea evidente sobre la que no tendríamos que detenernos. Pero lamentablemente, lo cierto es que no siempre somos capaces de reconocer, ya no el desempeño cotidiano, sino el esfuerzo, el tiempo o el compromiso adicional que muchos empleados muestran con nuestra organización. […]

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A importância da comunicação interna

De la motivación al rendimiento hay un solo paso

Hace unos pocos días, en una reunión de empresarios uno de ellos preguntaba por el papel del departamento de RRHH en los últimos tiempos…”Si su labor es la de reclutar talento y en los últimos años la tónica general ha sido precisamente la contraria, ¿qué más puede hacer?”, inquirió nuestro anónimo empresario. Sin embargo, la […]

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Mi hijo es un artista de la gamificación

Mi hijo de cuatro años ha aprendido a montar en bici. Ahora tiene una nueva habilidad y con ello, más oportunidades… Podrá jugar con otros niños que también sepan montar en bici, podrá hacer excursiones por el campo y hacer carreras. Podrá entrenar y fortalecer músculo. Podrá enseñar a otros niños a montar en bici. […]

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