Optimizar los gastos, reducir la pérdida de tiempo y fomentar el acceso a las herramientas corporativas, incluso estando en movimiento, siempre con las garantías de seguridad adecuadas. Estas son solo algunas de las ventajas que aporta al mundo empresarial la aceleración de la transformación digital. La dinámica de la empresa ha cambiado gracias a las […]
Últimamente estamos oyendo hablar de la dificultad a la que se enfrentan las organizaciones para encontrar el talento que necesitan. No es que no haya recursos disponibles en el mercado. De hecho, las encuestas de población activa confirman la disponibilidad de candidatos. Lo que sucede es que, por un lado, los mejores siguen siendo los más […]
En la época victoriana el amor romántico se impuso frente a las relaciones pactadas que habían imperado en épocas pasadas. Entonces, la señal de amor más popular era la tarjeta de San Valentín, unas felicitaciones que se hacían a base de papel frágil mezclado con seda y satén y adornadas con filigranas de encajes y […]
Si eres asiduo a la prensa, te habrás dado cuenta de que últimamente se habla mucho del papel de los robots en la industria y en la sociedad en general, y de su impacto en el plano laboral de los humanos. De hecho, ya se habla de que la clase media y los puestos de […]
Hasta hace pocos años, lo primero que escuchábamos cada mañana era la alarma de nuestro despertador. Una alarma, dicho sea de paso, precedida por un incesante tic-tac que acompañaba nuestro sueño durante la noche. Actualmente, el hecho de levantarnos a golpe de alarma, sigue siendo el mismo, aunque ahora, ésta suena desde nuestro teléfono inteligente. […]
El mercado del software de recursos humanos ha cambiado drásticamente en los últimos años. Los sistemas más actuales se han abierto a explorar nuevos caminos para aumentar su rentabilidad y aportar mayor flexibilidad, liberando para ello a los profesionales de recursos humanos de tareas administrativas y ayudando a los empleados a conectarse e impulsar el […]
Atrás, muy atrás han quedado ya mis años de colegio en los que se empezaba a apuntar aquello de la evaluación continua como modelo para peritar los conocimientos adquiridos por los alumnos o su evolución a lo largo del curso. Sin embargo, metida de lleno en mi etapa profesional, vuelvo a recuperar ese concepto de […]
¿No os ha pasado alguna vez que a pesar de estar convencido/a de que el nuevo procedimiento que acabas de implantar en tu organización se encuentra de bruces con la negativa a ponerlo en práctica de quienes son, realmente los principales beneficiarios del mismo? Es frustrante ver cómo se esfuma el esfuerzo y el dinero […]
Aunque tú como gestor de recursos humanos entiendas que es imprescindible para el desempeño de tus funciones apoyarte en una determinada solución tecnológica, no siempre es fácil convencer al resto del elenco directivo. Tus dotes de persuasión y tu capacidad para “seducir” a los demás, serán claves para que puedas “salirte con la tuya”. A […]
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