Che cosa sta cercando?
La motivazione del team è uno degli elementi più importanti per migliorare performance, produttività e clima aziendale. Oggi, grazie ai software HR e agli strumenti digitali per la gestione delle risorse umane, le aziende possono monitorare obiettivi, assenze, performance e […]
Dall’Onboarding, attraverso le assenze, per arrivare alle paghe, chiunque si occupi di risorse umane in azienda ha ogni giorno a che fare con i dati personali dei dipendenti ed è una sua responsabilità tenerli al sicuro. Probabilmente avrete già organizzato […]
Oggi le aziende si trovano ad affrontare modelli organizzativi molto diversi tra loro, spesso legati all’evoluzione del lavoro digitale, dello smart working e della gestione flessibile delle risorse umane. C’è chi opera in settori ad alta richiesta e deve gestire […]
Documenti cartacei, foglio excel e sistemi obsoleti, troppo spesso questi strumenti sono il cuore della gestione aziendale, con le risorse umane che sprecano tantissimo tempo per coordinarli. Oggi che il lavoro da remoto è molto presente in diverse organizzazioni, è […]
Ormai è inevitabile: se in azienda ancora non utilizzate un software per la gestione delle risorse umane, o se quello che avete è vecchio, pesante e non aggiornato, dovete dotarvi di un sistema moderno e flessibile. Non è davvero più […]
Le aziende sono ogni giorno più internazionali, tra sedi in diversi paesi e persone che lavorano in modalità smart; per questo le tecnologie scelte a supporto delle risorse umane devono adeguarsi alle nuove esigenze globali ed a organizzazioni sempre in […]
Siamo molto felici di annunciare grandi novità nel nostro modulo per la gestione nota spese. La collaborazione di Cezanne HR con Sarce, azienda leader nel settore del travel management, ha portato negli anni grandi risultati, con numerosi clienti soddisfatti e […]
Chi si occupa di HR in Italia sa bene che, salvo poche eccezioni, una delle sfide più grandi del proprio lavoro è “vendere” le idee ed i progetti del dipartimento risorse umane all’interno dell’azienda, a manager e responsabili. Le attività […]
In una giornata di lavoro quante sono le perdite di tempo inutili? E non parlo delle distrazioni per il telefono che suona continuamente, o della mail che interrompe un’attività importante; parlo di tutte quelle piccole cose che si trasformano in […]
Una delle sfide più grandi quando le risorse umane aziendali decidono di inserire un nuovo gestionale HR, è fare in modo che i dipendenti lo utilizzino. Le persone generalmente non amano il cambiamento e si lamentano che “Come facevamo prima […]
Martedì 21 Maggio siamo stati ospiti della Bologna Business School che ci ha coinvolto in una lezione del Master in “Organization & HR Management”. L’obiettivo era raccontare ai ragazzi che seguono il master come la tecnologia dedicata alle risorse umane […]
Le richieste di ferie e gli straordinari da approvare giacciono sulla scrivania di un manager che questa settimana è in trasferta. Un dipendente va sempre dalle risorse umane a chiedere quante ore di permesso gli siano rimaste. Il management vuole […]
