Che cosa sta cercando?
Per i team delle risorse umane di tutto il mondo, gli ultimi 18 mesi sono stati forse i più impegnativi che abbiano mai vissuto. Mentre assistiamo a un graduale ritorno a uno stato di “normalità”, notiamo grande mobilità tra la […]
Da Venerdì 15 Ottobre a tutti i lavoratori che accedono ai luoghi aziendali è richiesto il possesso del Green Pass. Vi sono ancora alcuni aspetti lacunosi in merito all’applicazione della normativa relativa ai controlli, ma vediamo insieme come datori di […]
Eraclito scrisse: “L’unica costante è il cambiamento”. E i professionisti delle risorse umane e i leader aziendali lo sanno fin troppo bene. Ma i cambiamenti che sono stati imposti alle organizzazioni nell’ultimo anno potrebbero, man mano che le acque si […]
Il 2021 è finalmente arrivato, consentendoci di lasciare alle spalle un anno molto difficile sotto molti punti di vista. Molte saranno le aziende che decideranno nel corso del nuovo anno di avviare un nuovo software HR, investendo nella digitalizzazione e innovazione […]
Non è un segreto che la tecnologia abbia fatto passi da gigante quest’anno, con il COVID-19 che ha portato nuovi utenti e il progresso dei fornitori. Il software HR non fa eccezione. Le ultime resistenze da parte delle risorse umane all’utilizzo delle nuove […]
Gestire una forza lavoro globale non è facile. La funzione HR deve affrontare tante sfide, diverse lingue e terminologie, più valute e vari contesti lavorativi, per non parlare delle leggi sul lavoro che variano ampiamente da paese a paese. Inoltre, i team […]
Rush di fine anno, tutte le attività HR da settembre a dicembre 2020 Il momento forse più temuto dell’anno è arrivato. Settembre è per antonomasia il mese della ripartenza, che mai è apparsa così incerta e confusa come in questo […]
Negli ultimi mesi, i professionisti delle risorse umane erano in piena modalità di “risoluzione dei problemi”: le aziende di tutti i settori sono state colpite da COVID-19 in un modo o nell’altro. Sebbene molti dei principali problemi per le risorse […]
Il nuovo approccio al lavoro da casa causato dal COVID-19 è un’opportunità per le aziende di pensare all’implementazione a lungo termine del lavoro a distanza. Gartner ha dimostrato che il 74% dei CFO “sposterà almeno il 5% della propria forza […]
I team risorse umane aziendali stanno affrontando tempi complessi: l’adattamento rapido ed efficace alle nuove modalità di lavoro in questa fase di pandemia aumenta enormemente incombenze e responsabilità dell’ufficio del personale: lavoro da remoto, gestione della sicurezza, cassa integrazione, oltre […]
Nel mondo delle risorse umane parliamo in continuazione di dati e del ruolo fondamentale che giocano per migliorare le performance aziendali e comprendere la forza lavoro. Non è un caso che le organizzazioni con una forte cultura analitica dimostrino spesso […]
Fermati un attimo e rifletti sulla composizione del team manageriale della tua organizzazione: si compone di persone che, anche se non sempre d’accordo, tendono a pensare e ad approcciarsi al lavoro nello stesso modo? O al contrario le riunioni aziendali […]
