El aislamiento y la soledad son algunas de las principales batallas a las que se enfrentan los trabajadores remotos. Estos sentimientos pueden tener un impacto significativo sobre su salud mental. Y, precisamente son los empleados que trabajan en remoto por primera vez […]
En tiempos difíciles como los que vivimos con el COVID-19, los managers deben apoyar, animar y guiar a sus equipos más que nunca. Como siempre, necesitan gestionar el desempeño y estar preparados para encarar conversaciones difíciles si la productividad cae […]
Los responsables de la gestión de personas se enfrentan en estos momentos, inevitablemente, a nuevas formas de trabajo. En algunos casos -muchos- el trabajo en remoto no entraba dentro de los planes corporativos por lo que, la reducción de los […]
En los equipos de trabajo multigeneracionales de hoy en día, el mentoring inverso (donde un empleado con menos experiencia/junior orienta a un colega de mayor rango/edad) se está volviendo cada vez más popular. A menudo se habla en el contexto […]
El pasado 20 de febrero tuvo lugar la entrega de galardones del 11º Premio Literario RRHHDigital. Los miembros del jurado, desvelaron en un almuerzo en el restaurante Lardhy de Madrid, los tres mejores relatos relacionados con el entorno de los […]
Un poco como la versión beta perpetua, las pruebas de software libre se han vuelto cada vez más populares, especialmente cuando el software es relativamente poco sofisticado. Con la beta perpetua, la sobrecarga y los costes asociados a las pruebas […]
Estamos en la época del Integrity&Diversity pero no sé todavía si se trata de un postureo más o si realmente estamos ante una corriente real. Sigo sin tener respuestas claras sobre si las personas en el trabajo se sienten realmente […]
El principio del año suele ser una época de buenos propósitos. Quizá, entre los tuyos esté el de participar en algún proyecto solidario o realizar más acciones de voluntariado. Esta idea me hace pensar en el esfuerzo -no solo económico- […]
Fieles a nuestro compromiso con los clientes, y el mantenimiento de una relación sólida y de confianza, les hemos preguntado qué es lo que más valoran tanto de la solución como de los servicios de soporte y atención que acompañan […]
Ya estamos otra vez, en esa época del año en la que los días se van haciendo cada vez más cortos, el clima se va haciendo cada vez más frío y húmedo, y las luces de Navidad “amenazan” con empezar […]
El otro día estaba pensando en que hablamos mucho de cultura de responsabilidad laboral, social, o familiar. Pero, a la hora de la verdad, no sabemos muy bien, cómo aterrizamos a la práctica del día a día en aspectos concretos, […]
La relación entre el entorno de los recursos humanos y los managers en una organización no siempre es sencilla: ambas partes tienen unas expectativas muy altas sobre el trabajo de cada una y es fácil que surjan fricciones cuando no […]
