Quando un dipendente si prende alcuni giorni di malattia, si crea quasi sempre uno stato di emergenza, in cui i colleghi devono intervenire per coprire le sue mansioni, a volte improvvisandosi in ruoli per i quali non hanno le giuste […]
Sono sempre più numerose le aziende che si impegnano per implementare forme di lavoro più elastiche, allentando i vincoli di orari e sede. Questa svolta è resa possibile ad oggi grazie allo sviluppo di tecnologie che consentono a chiunque di […]
Intervista a Carlo Ugdulena di Cezanne HR – pubblicata su Persone&Conoscenze Da diversi anni le organizzazioni italiane di ogni dimensione vivono continui cambiamenti. La congiuntura economica ha colpito, direttamente o indirettamente, tutti i settori del mercato. Molti hanno dovuto rivalutare […]
Il livello di assenze di ciascuno all’interno di un’azienda viene influenzato da un ampio numero di fattori, anche molto diversi tra loro: alcuni richiedono permessi e ferie per problematiche familiari come la gestione dei figli o di un famigliare, altri […]
Un indovinello per iniziare il blog di questa settimana: Padre e figlio sono in macchina, stanno andando verso la scuola, ma ad un tratto hanno un incidente. Il ragazzo viene portato in ospedale, arriva il chirurgo, lo guarda ed esclama: […]
Si parla spesso della necessità per le HR, se desiderano ottenere il rispetto del management, di essere maggiormente competenti anche su argomenti non correlati direttamente al loro ruolo. È sicuramente vero, ma si dibatte anche sul rischio che si corre […]
Gli ultimi mesi dell’anno sono tra i più pesanti e quelli che maggiormente ci mettono sotto pressione. In autunno il team HR è pieno di attività da svolgere; dopo le ferie di agosto i manager sono tornati a bussare alle […]
Con l’inizio della bella stagione le richieste di ferie e permessi spesso aumentano: chi vuole concedersi un pomeriggio in piscina, chi un weekend lungo al mare. Perciò è necessario per le aziende dotarsi di una policy efficace per gestire le […]
Una ricerca pubblicata nei giorni scorsi dal CIPD sostiene che le PMI risultano essere 5 volte più propense ad assumere nuovo personale nell’ultimo trimestre dell’anno rispetto alle grandi aziende. Sembra proprio che le piccole e medie imprese nei prossimi mesi […]
Notizie abbastanza negative nelle ultime settimane per i “poveri” professionisti delle risorse umane: per quanto ci provino, la categoria continua ad avere problemi di immagine. Per prima una ricerca pubblicata dal CIPD suggerisce che l’approccio eccessivamente burocratico di chi si […]
La mancanza di fiducia tra manager e team è una questione che sembra tornare continuamente a galla. Negli ultimi mesi abbiamo visto un gran numero di ricerche che dimostrano come i dipendenti nella maggior parte dei casi osservino con sospetto […]
È ormai un dato di fatto che sempre più aziende, di ogni forma e dimensione, siano diventate globali. Nelle ultime settimane abbiamo incontrato una società che si occupa di erogare formazione linguistica online a circa 40 milioni di utenti in […]
