Che cosa sta cercando?
Che aspetto avranno i professionisti HR del futuro? Quali competenze e caratteristiche dovranno avere per aiutare le organizzazioni a muoversi agilmente in un mondo imprenditoriale che cambia sempre più in fretta? Quali strategie devono attivare per creare valore per il […]
Che cosa rende la tua azienda irresistibile per i candidati dotati di talento? Un aumento di retribuzione annuale garantito? La possibilità per il team di lavorare in maniera flessibile? Il pranzo pagato? Dando ascolto al guru del management aziendale Josh […]
Pensando a delle strategie efficaci per rendere il team più motivato e produttivo, ci soffermiamo quasi sempre su grandi incentivi: un aumento di stipendio, un grande evento di team-building, un programma premiante… Ci dimentichiamo però che spesso sono piccoli cambiamenti […]
A tutti accade di avere a che fare con collaboratori non proprio volenterosi: persone che si limitano a fare il minimo indispensabile, che mancano di entusiasmo, di voglia di modificare la loro routine quotidiana e di sforzarsi per dare il […]
Questa settimana ho appreso come aggiungere eventi al calendario aziendale, alcune notizie interessanti sul modo in cui i Social Media influenzano il recruiting e che non controllare la mail per un’oretta mi rende molto più produttiva. Che settimana! Ma non […]
I lavoratori over 50 giocano un ruolo fondamentale nell’economia del nostro paese, rappresentando quasi il 50% della forza lavoro totale: Si rivelano quindi un fattore di crescita che non può essere trascurato dalle imprese, anzi che non dovrebbe essere trascurato, […]
Gennaio, tempo di nuovi inizi e buoni propositi. Una recente ricerca di Glassdoor ci svela che le prime settimane dell’anno sono quelle in cui più persone dedicano tempo a sistemare il loro curriculum, dare un’occhiata agli annunci di lavoro e […]
Comincia il 2016, e senza dubbio gli HR più lungimiranti si sono sistemati già l’anno scorso per partire con un sistema di Gestione delle risorse umane innovativo che ottimizzi processi ed archiviazione delle informazioni HR. Nella scelta di un fornitore […]
Quanti ostacoli si frappongono tra te ed una giornata realmente produttiva? Il telefono che squilla in continuazione, colleghi che ti interrompono, procedure troppo complesse, sistemi che non funzionano come dovrebbero… Una ricerca che arriva dall’Inghilterra (CIPD, Employee Outlook Survey) ci […]
Un’azienda nostra cliente ha una receptionist eccezionale: sempre sorridente, ricorda i nomi di tutti ed è sempre disponibile all’impegno massimo per risolvere qualunque problema. Infatti, di recente la sua disponibilità è stata premiata: il management l’ha nominata “dipendente del mese” […]
In un mondo sempre più globale ed interconnesso, le opportunità per lavorare all’estero non sono mai state così ricche. Un anno a New York per aprire un ufficio satellite? Parte del team in Germania per supervisionare un progetto importante? Alcuni […]
Una gestione delle risorse umane efficiente ha un impatto indubbio sul business, i livelli di produttività dell’impresa e le performance del personale. Ma come agiscono nella pratica quelle imprese che dimostrano un’elevata capacità di gestione HR? I fattori principali cui […]
